Reglamento de la UAM poco claro
Resumen:
PARA LA ELECCIÓN DE SUS CARGOS DIRECTIVOS.
Transcripción:
PARA LA ELECCIÓN DE SUS CARGOS DIRECTIVOS
REGLAMENTO DE LA UAM ES POCO CLARO
El procedimiento de designación es ambiguo y concentra todo el poder en la figura del rector; la propia ley impide a la comunidad informarse con tiempo
DIEGO RAYA
GRUPO CANTÓN
CIUDAD DE MÉXICO.- En medio del proceso para designación del nuevo rector de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM), el reglamento de elecciones para los cargos directivos de la institución es poco claro y ambiguo, además de que ya ha sido violado en distintas instancias por los propios funcionarios de alto nivel. Además, la propia ley interna no permite a la comunidad informarse con tiempo de los candidatos a rectores de la institución.
El marco normativo está disperso en la Ley Orgánica de la UAM y en reglamentos internos como el Reglamento Orgánico de la Junta Directiva y del Colegio Académico.
La Ley Orgánica exige que los aspirantes a rector o miembro de la Junta Directiva tengan entre 30 y menos de 70 años, nacionalidad mexicana, título de licenciatura, experiencia académica y probidad.
Empero, carece de reglas cla ras sobre tiempos de campaña, difusión de propuestas o participación de la comunidad, lo que deja sin espacios a la comunidad estudiantil para conocer a sus futuras autoridades.
El Reglamento Orgánico fue aprobado en 2012, y detalla el proceso de elección de la Junta Directiva, pero tampoco obliga a publicar entrevistas, planes de trabajo o periodos de registro. En realidad, establece solo un mínimo de 15 días hábiles para registrar candidaturas y 10 días para la elección, lo cual no garantiza agendas informativas con la comunidad de los planteles de la UAM.
Por ello, procedimientos como el registro, difusión de planes y la llamada auscultación presencial -proceso de consulta y recopilación de información- pueden ejecutarse en plazos breves, impidiendo que estudiantes y académicos conozcan a fondo las propuestas.
Todas las ambigüedades de la normativa han provocado incluso violaciones a la ley, en las cuales, funcionarios mayores de 70 años continúan en cargos pese a que es algo prohibido.
LEYES Todas las ambigüedades de la normativa han provocado incluso violaciones a la ley 70 años es el límite para ejercer en la Junta Directiva, pero hay quienes rebasan esa edad
Carecen de reglas claras sobre tiempos de campaña
REGLAMENTO DE LA UAM ES POCO CLARO
El procedimiento de designación es ambiguo y concentra todo el poder en la figura del rector; la propia ley impide a la comunidad informarse con tiempo
DIEGO RAYA
GRUPO CANTÓN
CIUDAD DE MÉXICO.- En medio del proceso para designación del nuevo rector de la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM), el reglamento de elecciones para los cargos directivos de la institución es poco claro y ambiguo, además de que ya ha sido violado en distintas instancias por los propios funcionarios de alto nivel. Además, la propia ley interna no permite a la comunidad informarse con tiempo de los candidatos a rectores de la institución.
El marco normativo está disperso en la Ley Orgánica de la UAM y en reglamentos internos como el Reglamento Orgánico de la Junta Directiva y del Colegio Académico.
La Ley Orgánica exige que los aspirantes a rector o miembro de la Junta Directiva tengan entre 30 y menos de 70 años, nacionalidad mexicana, título de licenciatura, experiencia académica y probidad.
Empero, carece de reglas cla ras sobre tiempos de campaña, difusión de propuestas o participación de la comunidad, lo que deja sin espacios a la comunidad estudiantil para conocer a sus futuras autoridades.
El Reglamento Orgánico fue aprobado en 2012, y detalla el proceso de elección de la Junta Directiva, pero tampoco obliga a publicar entrevistas, planes de trabajo o periodos de registro. En realidad, establece solo un mínimo de 15 días hábiles para registrar candidaturas y 10 días para la elección, lo cual no garantiza agendas informativas con la comunidad de los planteles de la UAM.
Por ello, procedimientos como el registro, difusión de planes y la llamada auscultación presencial -proceso de consulta y recopilación de información- pueden ejecutarse en plazos breves, impidiendo que estudiantes y académicos conozcan a fondo las propuestas.
Todas las ambigüedades de la normativa han provocado incluso violaciones a la ley, en las cuales, funcionarios mayores de 70 años continúan en cargos pese a que es algo prohibido.
LEYES Todas las ambigüedades de la normativa han provocado incluso violaciones a la ley 70 años es el límite para ejercer en la Junta Directiva, pero hay quienes rebasan esa edad
Carecen de reglas claras sobre tiempos de campaña